التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية
1. إعداد الهياكل التنظيمية تصميم هيكل الشركة الإداري بشكل يوضح تسلسل الصلاحيات والمسؤوليات. تحديد الإدارات والأقسام (إدارة الموارد البشرية – المالية – المبيعات – العمليات...). تحديد خطوط التواصل …